12月17日下午，我区召开组织系统年度思路研讨会，传达学习省第十四次党代会精神，总结年度工作，谋划明年思路。经开区、镇、各街道组织工作负责同志重点围绕今年以来特色亮点工作及下一步打算作交流发言，区委组织部分管领导围绕条线工作进行了点评部署。区委常委、组织部部长、统战部部长邹源主持会议并讲话。

邹源指出， 今年是组织工作的大年，在全区组织系统的共同努力下，我们坚决扛起政治担当，全面扬优势、补短板、破难题，推动政治建设抓得更牢、干部队伍建得更强、基层基础夯得更实、人才生态变得更优。此外公务员、机关党建、机构编制、离退休干部等工作亮点纷呈，各板块也交出了亮眼的答卷。

邹源强调，2022年，是党的二十大召开之年，也是全面贯彻省、市、区党代会精神的起步之年。全区组织系统在补短板、固根基的同时，要多谋一些“拿得出手”“立得起来”“落得下去”的实招硬招，确保各项工作都体现更高标准、取得更好实效。一要突出稳妥有序，聚精会神做好集中换届圆满收官。严把组织程序关、大会选举关和正风肃纪关，慎终如始，善作善成，确保换届工作圆满收官。二要突出大抓基层，提升基层党建实效。以求“新”精神服务中心大局、以求“实”精神点亮党建阵地、以求“严”精神锻造基层队伍，进一步筑强战斗堡垒，在党建引领中凝聚乡村振兴、城市治理、跨越发展的动力。三要突出实干担当，建强各级领导班子和干部队伍。换届收官后，加强跟踪指导，重点做好考评体系、班子运行、年轻干部、“两个担当”互动机制“四个进阶”，加大公务员考录向基层一线的倾斜力度。四要突出聚智赋能，营造支撑发展的人才生态。要聚焦发展主战略完善机制、创新主引擎引育人才和青年主力军优化生态，为打好创新突破争先仗提供好坚实人才支撑。

邹源要求， 围绕组工“家”文化建设，我们还要花更大的功夫，把建好队伍与做好工作统一起来，做到“三个度”：一要锤炼思想政治的“硬度”。思想政治过硬是组工干部最基本的素质，要硬在理论基础扎实、自觉服从大局和做事公道正派。二要提升执行落实的“力度”。执行力体现的是态度、折射的是能力、追求的是结果，要学习借鉴“长计划、短安排、立即做”等提高执行力的工作方法。三要传递关心关爱的“温度”。要坚持严管厚爱并重，设身处地帮助组工干部排忧解难，既要关心组工干部成长，也要关心组工干部生活。