钟楼区现有民办园19所，其中普惠性民办园17所，全区公办园和普惠性民办园在园幼儿占比98.42%。钟楼区教育局切实解决“入园难”“入园贵”“入园远”的民生问题，近年来坚持用好“九字诀”，着力推动民办园优质普惠、高质量发展，满足广大人民群众对“幼有所育”“幼有优育”的美好期待。

党建引领突出“全”。成立合作园联合党支部，将全区民办园30位党员教师紧紧团结在一起，推进“星光”党建品牌建设，激发民办园党员教师结合工作岗位，向每一位家长传递“教育火炬”，共促民办园高质量发展燎原之势。

资源布局体现“早”。严格小区配套园建设，明确小区配套园均办成公办园或普惠性民办园。2020年8月，区教育局比实绩，争表率，制定《钟楼区普惠性民办幼儿园认定实施细则》，对辖区内小区配套的17所民办园办学资质、办园质量和财务管理进行审核，明确办成普惠性民办园，签署服务委托协议，对社会公示，成为常州市第一个完成小区配套园治理工作的区域。

经费扶持明确“均”。我区通过政府购买服务方式，成立常州市首个普惠性民办园，并制定了《关于扶持普惠性民办幼儿园发展的实施意见》，建立财政奖补政策和帮扶机制。我区普惠性民办园享受公办园生均公用经费同等标准。

收费执行抓好“严”。严格落实市收费文件精神，普惠性民办园收费不高于同级公办园收费标准2倍，并报区教育局审批核定；高收费民办园合理确定收费标准报区物价局、教育局等部门备案并公示。

日常管理做到“同”。全市率先推进将民办园纳入集团化办园统一管理，组建“钟毓”“钟惠”两个民办幼教集团，全区19所民办园根据办园规模、办园特色分别纳入集团中，公民同步，实现区域内民办园集团化办园全覆盖。

教师队伍聚焦“优”。全省最早实行由区教育局派驻公办优秀教师担任民办园园长。截止2020年年底，全区共派驻63名公办教师派驻民办园，进行园所管理、班级教育教学工作。建立民办园聘用教师保障制度，规范落实工资待遇，足额缴纳各项社会保险。将民办园教师的培训、培养，职称晋升、五级梯队建设等纳入全区教师队伍建设目标中。万福幼儿园是市绘本资源开发项目组的核心单位，坚持以儿童视角挖掘绘本价值，开展绘本教学与游戏一体化策略的研究。2020年11月，在市教科院组织的“绘本资源游戏化拓展”的市级展评中，两位青年老师双双获得一等奖的好成绩。

课程推进彰显“实”。在区幼教管理中心的专业引领下，全区19所民办园均形成了“有问题意识、有儿童立场、有游戏视角、有资源支撑”的课程实施方案，并进行两轮完善优化。2020年7月，玖里书香幼儿园对全市民办园园长、骨干教师开放展示，汇报课改经验，全方位展现了钟楼区普惠性民办幼儿园在课程建设高质量提升方面的实践探索。同年8月，康佳幼儿园等多所民办园的园本课程实践在市劳动教育优秀校本课程评比中获奖。星福儿幼儿园的章佳霖小朋友把自己的生活创编成小故事，创作的《我们的家园》获得了市教育局组织的原创绘本大赛特等奖，也是全市幼教组唯一的特等奖。

项目实施关注“准”。将民办园卷入省市内涵建设项目推进中，鼓励支持民办园基于问题导向，精准定位，在教科研、保教质量等方面全方位提质增效，申报各级各类主动发展项目，以项目建设撬动民办园高质量发展。2013年，宝龙幼儿园成为省内开展混龄编班教学改革的先锋，成为省前瞻性教学改革实验项目、省精品课题，相关成果参加全国第五届教博会展览，获得省、市教育频道、多家媒体专版报道。爱儿坊幼儿园、翰林河景幼儿园等一大批钟楼区民办园的主动发展项目均市级获奖。

督导评估立足“勤”。出台《钟楼区民办幼儿园管理办法》，规范民办园在开办、运营、课程建设、教师培养等方面的办学行为。加强对民办园教育过程和办学水平的评估与监测，形成动态多元的质量监测与分析反馈机制。每三年一轮开展综合督导评估，由公办园资深园长点对点进行责任督学活动。

钟楼区教育局始终将民办园高质量发展作为教育优质均衡最大的民生工程，民心工程。以“九字诀”工作法积极落实“幼有所育”“幼有优育”的惠民目标，真正让家门口的每一所幼儿园都精彩！