春节临近，区人社局配合上级部门出台支持企业稳岗留工有序生产的一揽子政策措施，用饱满的干劲，确保就业大局的持续平稳。

一是鼓励重点企业连续生产。对春节期间保持连续生产的规上工业企业，全力保障其水、电、煤、油、气、通信、运输等生产要素的稳定供应。支持企业根据实际情况，制定实施有针对性的员工激励和服务保障措施，采取发放“留岗红包”、“特殊津贴”、改善就餐条件、就近安排文娱活动等措施，以情留工、以岗留工、以薪留工。

二是全力保障春节企业用工。开展“千企万岗”百日服务活动，为全市 1000 家各行业重点企业提供用工服务，帮助企业解决 10000 个以上岗位需求。开展人力资源需求调查，加强用工监测，强化用工保障机制，落实重点企业和人力资源服务专员对接机制，优先支持重点企业、重大项目、重点工程的用工需求。举办多元招聘服务活动，建立零工市场，鼓励所属企业春节停工的员工参与春节当月的劳动力市场，促成缺工企业和劳动力闲置企业实现相互帮扶。实施职业技能培训计划。在首季度期间组织职工开展职业技能培训，经培训取得职业技能等级证书（职业资格证书）或合格证书的，按规定给予培训补贴。

三是深入开展系列暖心活动。对春节吸纳就业多、稳岗效果好且用工规范的企业给予一次性稳岗留工奖补，并重点向实体经济和中小微企业倾斜，用于支持企业纾困解难、稳岗扩岗。按照国家规定，延长阶段性降低企业失业保险费率政策至2023年4月30日。对已按规定享受阶段性缓缴社会保险费政策的企业，将缓缴社会保险费的补缴期限延长至2023年底，补缴期间免收滞纳金。开展企业大走访活动，广泛听取企业诉求，一企一策解决企业用工难、贷款难、供应链不畅、用能成本高等问题。抓紧落实好各项助企纾困政策，促进中小微企业和个体工商户加快恢复发展。建立常态化的惠企政策直达机制，通过网申捷享、免申即享、代办直达等方式促进各项政策措施落实落细，直达基层、直接惠及市场主体，切实提升政策措施的知晓度、获取政策的便利度和市场主体的获得感。（吴丹）