为有效推动干部担当作为，让组织工作更有温度，推动业务工作与党建工作双管齐下，5月17日下午，区委组织部副部长、党支部书记朱云带领业务骨干、支部党员代表走进“学习先进 点燃激情 自我升华 争当模范”区市场监督管理局干部工作常态化调研分享会。

区委组织部干部科科长崔贤主持会议，从党性、认知、能力、经历四大短板分享反馈了前期书面调研情况。针对书面调研中设置的四道主观题，组织部党支部四位党员代表上台分别选题从不同站位、不同维度现场作答，引来台下阵阵掌声。

会上，朱云作了生动真挚的分享交流，结合干部工作和党建工作视角，先是从“五个明显增强”肯定了区市场监督管理局工作，即对党的意识明显增强、抓班子带队伍水平明显增强、规范化水平明显增强、中层干部服务大局意识明显增强、中青年干部渴望得到有系统培养的意识明显增强。结合即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育及市场监督管理局工作实际，提出“三大可为”，即先进理念输入输出大有可为、抓班子带队伍大有可为、干部建设及年轻干部培养大有可为。同时提出了三个方面意见，一是高标定位再出发，要善于运用互联网思维指导工作微创新，从2019年全区干部工作谋划、干部建设“三大工程”、如何加强干部教育培训工作等方面展开分享。二是服务发展当先锋，肯定了区市场监督管理局“733”党建品牌引领作用，建议运用好评选评比、道德讲堂等载体深化成果、深耕文化。三是先行先试强队伍，要学先进理念思维，找准努力方向，做到干一行、爱一行，钻一行；管一行、像一行、胜任一行；用心一行、深耕一行、发展一行。最后从“五加强五注重”谈了心得感悟，要加强系统思维，注重顶层设计；加强目标导向，注重分层分类；加强问题导向，注重精准施策；加强规范传承，注重组织文化；加强优化创新，注重示范引领。

区市场监督管理局党委班子成员、全体党员干部参加此次调研分享会。（任娅）