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信息名称:钟楼区统计局2014年工作总结
索 引 号:014119643/2014-00004
组配分类:业务工作
公开方式:主动公开
文件编号: 发布机构:统计局
产生日期: 2015-01-19 发布日期: 2015-01-19 废止日期: 有效
内容概述:2014年主要工作开展情况:(一)牢固树立责任意识,认真搞好一项普查;(二)牢固树立开拓意识,积极探索两大创新;(三)牢固树立服务意识,全力做好三项监测预警;(四)牢固树立规范意识,突出抓好四级规范化建设;(五)牢固树立团队意识,扎实开展队伍素质五大建设
钟楼区统计局2014年工作总结
 

    今年以来,我区统计工作在区委、区政府和省、市统计局的正确领导下,以践行党的群众路线教育实践活动为宗旨,以“总揽全局,服务发展”为目标,坚持依法统计、科学统计、和谐统计,强化责任意识、创新意识、服务意识、规范意识、团队意识,深入推进统计“四大工程”建设,全力抓好第三次全国经济普查和基层统计网络建设,以建立相对完善的服务业统计体系为突破口,不断探索完善统计制度方法创新,各项工作进展顺利,并取得一定成效。现将有关情况汇报如下:
    主要工作开展情况:
    (一)牢固树立责任意识,认真搞好一项普查
    第三次经济普查是在国家新的改革时期进行的一次重大国情国力调查,区政府高度重视,区统计局作为牵头部门,通过“抓牢保障、抓细培训、抓实数据”,对经济普查各环节节点推进以及整体工作开展做到了全程指导、全程把控。
    一是抓牢保障,确保有一个好的工作秩序。区政府制定下发《关于做好第三次全国经济普查工作的通知》(钟政发[2013]46号),成立以常务副区长为组长的区经济普查领导小组以及办公室,负责统筹指挥全区三经普工作推进。区统计局先后制定一系列工作制度,明确经济普查各个阶段质量控制标准,严把两员选调关,积极开展普查法制宣传,做到层层有负责、有把关、有控制,以确保普查工作有序开展。
    二是抓细培训,确保有一个好的操作规范。针对三经普单位清查、部门数据比对、正式入户登记、数据录入审核等各环节,区统计局先后组织各类业务培训80次。尤其是针对这次普查登记方式的PDA创新这一显著变化,区统计局采用集中培训和实地操作相结合的模式强化普查员PDA使用的独立操作性。
    三是抓实质量,确保有一个好的工作成效。对于国家一套表“四上”联网直报单位,我们实行普查数据“即查即比”,确保登记数据和企业一套表数据的合理衔接。对于四下非重点单位,我们通过广大普查员地毯式普查登记,确保普查率100%。
经济普查结果显示,2013年末全区共普查登记各类单位、个体工商户3.54万户,比二经普总量增加了1.26万户,增长55%,折算成年均增速为9.2%,说明五年中全区经济、社会各项事业基本保持了平稳持续的发展态势。其中:法人单位1.16万家,比二经普增加了0.5万家,增长66.2%;个体经营户2.25万户,比二经普增加了1.68万户,增长113%。
    (二)牢固树立开拓意识,积极探索两大创新
近年来,现有服务业统计制度和工作方法越来越难以适应经济发展的快速变化,今年来我局立足基层,大胆创新,在探索城区服务业统计方法上探索出一条新路子。
    一是统计代理先行先试。为了适应城区服务业企业数量多、体量小、财务管理不健全等特点,结合三经普各类单位分布情况,区统计局以统计代理为手段,探索创新服务业统计工作新思路。按照市统计局出台的《关于培育和发展统计第三方代理机构的指导性意见》,组织12名社区协统员统一和常州市统计师事务所签订了劳务合同,将统计代理工作和健全基层统计网络有机结合,充分利用社区现有的协统员队伍,结合街道税源、楼宇经济工作,对各社区辖区内服务业企业实行网格化动态管理,在源头上保证服务业统计工作全覆盖。
    二是集聚区统计创先争优。区统计局以运河五号文化创意中心有限公司等法人单位为载体,以第三次经济普查单位清查底册为依据,以企业统计规范化创建为标准,积极尝试,认真探索,建立了一套现代服务业集聚区统计数据上报制度,成功积累了一系列经验做法得到市局领导高度认可,并将我区成功经验在全市推行,组织全市两市五区乡镇、街道、大型集聚区统计人员到运河五号现场观摩,全市服务业集聚区统计工作现场大会在我区顺利召开。
    (三)牢固树立服务意识,全力做好三项监测预警
按照省、市统计局部署要求,围绕区委、区政府中心工作,积极抓好统计监测服务,着力构建以常规监测、重点监测、专项监测三个层面的统计监测评价体系。
    一是围绕目标,常规监测科学化。工业、建筑业、批发和零售业、住宿和餐饮业、房地产业、规模以上服务业等各行业,以及投资、人口就业、社会科技文化、能源资源环境等各领域的常规专业统计调查工作扎实有效开展,多数工作都走在全市统计条线工作考核前茅。
    二是健全机制,重点监测系统化。加强协调配合、及时认真开展苏南现代化的重点统计监测工作,并推动各项监测工作向辖区街道延伸,积极将重点监测纳入常规化调查,与各类定期统计监测整合形成动态监测评价系统,为党政领导了解掌握全区现代化进程提供信息咨询。
    三是主动作为,专项监测实证化。定期召开数据会商会,针对地区生产总值、规模工业增加值、重点项目推进、城镇居民可支配收入等主要专项经济指标,积极研判未来走势,提供预警信息和政策建议。继续做精《钟楼统计月报》等传统产品,切实搞好各类专题分析,提供《统计专报》、《统计分析》等各类统计产品30余篇,《关于钟楼区居民增收途径的调查与思考》等专题分析材料相继得到区主要领导批示。
    (四)牢固树立规范意识,突出抓好四级规范化建设
统计基层基础工作是统计数据生命线的有效保障,今年来,区统计局确立全面开启以“区、街、村、企”为对象的全区统计规范化建设四级体系。
    一是区级规范化升级达国标。区统计局已连续两年被省统计局评为全省县级统计机构规范化建设示范单位。今年以来,我们根据国家统计局对县区统计规范化示范区的工作标准,在原有区级统计规范化建设基础上,继续巩固提升,确保全面达国标,并争创全国先进。
    二是街道规范化争创省级示范。开发区、街道全部通过省统计局规范化建设达标验收,合格率100%,其中开发区、五星街道和永红街道被评为全省乡镇(街道、园区)基层统计规范化创建示范单位,示范单位数在全市领先。
    三是村级网络打通最后一公里。根据《钟楼区村(社区)统计规范化创建活动实施方案(试行)》,按照“统一标准、分级负责”的原则,我局今年大力强化村(社区)统计组织网络体系建设,89个村(社区)建立起了一支管理规范、运行高效的村(社区)统计协管员队伍。
    四是企业基础工作提档升级。在以前年度企业统计规范化达标验收的基础上,全面推进联网直报企业统计基础工作提档升级,全年850家联网直报企业全部通过省级验收,占全部联网直报企业总数的92%,企业日常统计基础工作规范性进一步加强,有效提升了统计数据的源头质量。
    (五)牢固树立团队意识,扎实开展队伍素质五大建设
    一个团队的凝聚力和向心力往往决定了一个部门的工作效能,内部人员素质能力的高低又是影响部门日常工作质量的基础,今年来,区统计局以教育实践活动为主,辅以法制、行风等五大活动建设,进一步提升提优统计人员的素质和能力。
    一是教育实践活动有序推进。自教育实践活动启动以来,区统计局牢牢把握“为民务实清廉”这个主题,坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,立足统计部门实际,把反对“四风”贯穿始终、边学边改贯穿始终、领导带头贯穿始终、制度建设贯穿始终,突出重点环节,狠抓工作落实,有力推动了活动的深入开展,整个活动“规定动作做到位,自选动作有特色”。通过教育实践活动,全区统计队伍的凝聚力、战斗力和担当力进一步增强,党员干部作风进一步转变,统计管理更加规范,统计服务更加优质,机关效能明显提升。
    二是统计法制教育深入持续。坚持“依法管统计,依法治统计”的理念,定期组织全区统计人员进行统计业务知识和统计法律法规知识的学习,扎实推进年定报会议半小时法制学习制度,使各级统计人员法律和业务培训紧密结合,推进统计工作法制化建设。全年组织统计继续教育约2120人次,动员报名参加统计从业资格考试289人次。
    三是统计行风建设扎实开展。认真落实党风、行风、廉政建设责任制,进一步整肃全体统计干部职工的生活作风、工作作风,改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、厉行勤俭节约、坚持真抓实干,以作风大转变推动统计事业大发展。进一步加强内部目标管理考核,规范业务培训流程,提高工作效能。
    四是统计文化建设活泼多样。每月定期组织开展“学习日”活动,激发工作活力,提升队伍凝聚力,更好展示统计人服务发展、甘于平淡的风貌。组织开展以谈心活动、拓展训练为主要形式的干群交流活动,大力创建团结协作、创优争先的机关风气。
    五是后备力量培养从早抓起。认真组织新进统计队伍的年轻人参与全省“统计岗位示范标兵”争创活动,强化年轻干部“统计求实、服务创优”的工作意识。建立年轻人员网络学习课堂,开展“统计分析写作”等专题培训,先后组织年青干部参加市局开展的税务、法律、宏观经济等方面的培训,切实提升服务新时代统计工作的能力和水平。

 

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