11月12日下午，荷花池街道召开社区书记工作研讨会，围绕社区建设和“抓班子、带队伍”交流研讨。

街道党工委书记刘立标指出，加强社区建设是提升社会治理水平的必然要求，街道上下要紧紧围绕社区建设年度目标任务，切实加强社区建设管理工作，确保社区建设年度目标任务圆满完成，推动街道各项事业高质量发展。

就如何加强社区建设，刘立标提出五点要求：一要积极应对变化。要认清形势，准确预判，理清思路，创新发展，积极应对工作要求和服务对象的变化，以良好的状态迎接新的挑战和机遇。二要广泛对接资源。要依靠社会力量，利用社会资源，取长补短、相互借鉴，强化社区功能，完善社区服务，打造共建共治共享的社会治理格局。三要高效办好实事。要积极谋划，优化程序，高效执行，突出效率，办好民生实事要注重实用性和持续性，提升居民获得感。四要精准打造特色。要精确分析，精细管理，精心策划，精准定位，系统化思维，打造符合自身发展特色的工作品牌。五要加大宣传影响。要充分利用各类宣传平台，善于展示亮点工作，加大宣传力度，提升团队竞争力和影响力。

刘立标强调，抓好党的建设是抓领导班子和队伍建设的根本和灵魂，社区书记作为党建工作第一责任人，要有伟大的初心、强大的内心和极大的耐性，狠抓党员队伍教育管理，提高了基层党建工作水平。他就“抓班子、带队伍”提出三点建议：一要“引对人”。社区在引进人员方面的主动权较小，要加强人员教育和培训，合理分工，统筹协调，激发工作人员潜能。二要“用好人”。要用人所长，充分发挥个人优点和特长；要以上率下，社区书记要带头履职尽责；要敢抓敢管，做到公平公正，宽严有度。三要“激励人”。要事业留人，给社工人才的发展和成长提供机会；要待遇留人，完善考核奖励机制肯定工作成绩；要地位留人，肯定社工的工作价值和社会地位。

街道办事处主任陈海元就社区建设提出三点要求：一要围绕考核，抓牢基础。要扎实做好条线工作，重点做好大网格建设，推动文明城市建设和城市长效管理工作。二要突出民生，抓好实事。要用好为民资金，办好民生实事，积极回应群众关切，着力解决百姓诉求。三要勤于策划，突出效应。要精心策划，形成品牌，深挖资源，扩大效益，体现成就，助推发展。

各社区书记围绕本年度社区民生实事、重点工作、目标任务推进、完成情况进行简要汇报，并以“抓班子 带队伍”为主题，就工作方法、心得体会进行交流分享。（何咏琪）