为进一步深化拓展劳务协作成果，保障全区企业用工需求，促进高质量就业，近日，钟楼区人社局工作人员赴陕西省安康市镇坪县、云南省楚雄州南华县开展了专题走访调研，助力跨省劳务协作“双向奔赴”。

钟楼区一行先后在镇坪县、南华县人社局、楚雄技师学院开展劳务协作交流座谈会。会上，区人社局介绍了钟楼产业发展、企业用工、政策服务等情况，希望能以此次劳务协作为契机，充分发挥各自优势，互通有无，共谋共赢。镇坪县、南华县两地人社局介绍了当地的经济发展、产业结构、劳务输出情况及就业特点，期待在劳动力转移就业、技能人才培养等方面加深合作。区人社局与云南省楚雄州南华县人社局签订了劳务合作协议，双方将及时梳理企业用工和本地外出务工人员情况，建立交流互访、用工招聘等沟通协调机制，积极搭建就业平台，拓展合作共赢空间。

今年以来，钟楼区已累计开展线下、线上、直播等各类招聘会106场，参会企业1360家次，收集发布岗位4.2万余个，引进各类人才11000余人。下一步，钟楼区将进一步强化与劳务输出大省、市的对接协调，拓展劳务输入渠道，加强劳动力跨区域精准对接和组织输送。通过对接交流互访，促成协作共赢的战略合作长效机制，进一步充实全区人力资源“蓄水池 ”，助力优化营商环境，不断推动钟楼经济高质量发展。