为持续营造良好的营商环境，构建经济新常态下的“新劳资关系”，强化劳动争议源头治理，7月18日下午，钟楼区人社局会同荷花池街道开展了主题为“劳动用工管理法律法规及实务”的普法讲座，来自辖区内的30家企业参与了此次讲座。

会上，区劳动监察大队工作人员围绕社会保险、劳动合同签订、休息休假等劳动保障权益重点内容，通过生动的案例深入分析用工过程中的风险隐患，并强调，用工企业要不断提高守法诚信意识，做到依法规范用工，保障职工合法权益，才能促进企业的经营管理和长远稳定发展。同时，工作人员向在场企业发放了钟楼区劳动关系和谐卡及宣传海报，进一步推广了区级劳动维权二维码，要求企业引导员工准确维权，避免矛盾外溢。授课过程中，企业人员与工作人员互动频繁，现场气氛热烈，宣讲也得到了企业的一致好评。

今年以来，区人社局已组织开展多次劳动保障法律法规政策宣讲活动，力争将劳资纠纷矛盾吸附在本地、化解在基层。下一步，区人社局将持续落实市人社局关于开展劳动保障监察专题宣传活动的重要举措，帮助企业解决用工难题，提升用人单位依法依规处理劳动用工关系的能力，为助力构建和谐稳定的营商环境提供有力法治保障。