2025年10月20日，钟楼区荷花池街道召开“我为基层治理献一策”年轻干部代表座谈会。区委副书记、统战部部长、街道党工委书记邹源出席会议并讲话，20名年轻干部代表围绕社区运行、工作得失、社区建设优化及基层治理升级交流分享。

会上，20名年轻干部代表结合一线实际畅谈感悟，既有处理民生事务的“酸甜苦辣”，也有破解治理堵点的创新思考，提出的建议兼具实用性与创新性，展现出年轻干部“沉下身子、开动脑子、迈开步子”的担当。

围绕年轻干部成长与基层治理提质，邹源提出几点期望：

怀为民情怀，筑牢服务根基。做“有情怀的服务者”，牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”，把居民安危冷暖放在心上，常进楼栋，入家门听民意，真心解难题，把群众“小事”当“大事”，以服务赢信任。

练过硬本领，扛起基层责任。“没有金刚钻，就揽不了瓷器活。”年轻干部需在“学”与“干”中长本事：向书本、同事、实践学习，多到一线经风雨；强化执行，把握好“热处理”与“冷处理”的关系，实现从“知道”到“做到”的跨越。

敢担当善为，破解治理难题。要做“有担当的奋斗者”，有闯劲，敢破治理难点、提“金点子”；有韧劲，杜绝“三分钟热情”；有盯劲，对定下来的事紧盯不放、干出成效。

讲团结利他，凝聚团队合力。“懂团结是大智慧，会团结是真本事。”工作中多“补位”不“缺位”，生活中多“包容”少“计较”，互学优点、共促进步，以团结之力办“民生事”。

邹源指出，荷花池街道是“民生热土”也是“成长沃土”。街道党工委将做年轻干部的见证者、支撑者、服务者，期待大家以青春力量赋能基层治理。

街道党工委副书记、办事处主任陈建中、街道党工委副书记周燕、街道办事处副主任王树湘参加会议，街道党工委委员、组织委员徐亚锦主持会议。