近日，钟楼区人社局仲裁院成功调解了刘某诉常某建筑工程有限公司关于工伤待遇争议案件，从立案到调解结案仅用时20余日，切实维护了劳动者的合法权益，彰显了劳动仲裁高效便民的服务宗旨。

刘某在某建筑公司项目工地工作期间不慎受伤，经认定为工伤并鉴定了伤残等级。然而，刘某与用人单位在工伤待遇赔偿金额上存在较大分歧，双方多次协商未果。刘某遂向钟楼区劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付工伤待遇及相关赔偿。钟楼区仲裁委受理案件后，迅速启动快速调解机制。仲裁员详细了解案件情况，发现双方争议焦点主要为三个一次性补助金和停工留薪期工资的计算标准。仲裁员耐心向双方讲解相关法律法规，并结合类似案例进行释法说理，引导双方理性对待争议。经过多次沟通协调，最终促成双方达成一致意见，由用人单位同意一次性支付刘某工伤待遇赔偿，案件圆满解决。

本案是钟楼区劳动仲裁今年以来快速调解机制成功运行的典型案例，体现了劳动仲裁高效、便捷、低成本化解劳动争议的优势。通过快速调解，不仅缩短了争议处理周期，减轻了当事人的诉累，还有效维护了劳动关系的和谐稳定。今后，钟楼区人社局将一如既往地把烦“薪”事作为关注和工作的重点，对涉及劳动争议纠纷案件，实现快立、快调、快审，缩短办案周期，增强办案质效，切实维护劳动者合法权益，为钟楼经济高质量发展构建和谐稳定的营商环境。（朱云捷）