区第十二次党代会吹响了三区协同并进的奋进号角，科学擘画了未来五年全区发展的宏伟蓝图，为今后工作提供了根本遵循、明确了行动方向。

五星街道立足老城板块核心定位，全力将党代会精神转化为实干成效，围绕“做精老城区”三年行动计划，以“绣花功夫”推进精致建设、精细治理、精准服务。本专栏推出系列报道，逐一展现各部门、村（社区）锚定目标、攻坚突破的思路举措，共同见证老城焕新、活力升级的奋进征程。

执安办：

一是以“绣花功夫”深耕城市治理，全力以赴提风貌、优环境、强服务、建长效。

聚力市容提质，规范全域街面秩序。常态化开展“全天候街面巡逻”，从严整治流动摊贩占道经营、店外堆放、车辆乱停放等各类市容乱象；重点攻坚商业综合体、主次干道、住宅小区等环境问题，分层分类推进“背街小巷”治理，以整洁有序的街面环境支撑经济发展。

聚焦村居焕新，纵深推进城中村整治。集中整治城中村内私搭乱建、杂物乱堆、饲养家禽等问题，推进管线入地改造，消除散乱线缆乱象，完善垃圾清扫保洁配套设施。建立城中村常态化巡查管控机制，改善人居环境，消除安全隐患，提升城中村的整体颜值与居住舒适度。

推动下沉服务，扎实推进城管进社区。持续深化“城市管理进社区”工作机制，推动城管力量下沉网格一线，打通城市管理服务群众“最后一米”，构建“城管牵头、村社主导、群众参与、共建共治”的基层治理新格局，推动基层治理从“单向管理”向“群众共治”转变。

聚焦停车难题，深挖资源扩容泊位。开展全域停车资源专项调研，登记现有泊位数量、闲置空余车位、可改造空地、停车使用时段等关键信息，完善停车资源手册。通过新建泊位扩容、车位共享错峰开放等多元模式，拓宽停车资源。同步开展停车秩序专项整治行动，整治僵尸车、私设地桩地锁、占用无障碍车位等违规行为，规范车辆停放，解决群众停车难、停车乱民生痛点。

二是以“时时放心不下”的责任感全面落实安全生产监管工作。

大力推进安全生产“六化”建设，积极发挥宝龙安全防护技术有限公司示范点引领作用，在“厂中厂”、住宅小区、养老机构、工贸企业等各领域因地制宜全面推动“六化”建设，确保取得实效。高度重视街道辖区3个无水小区“复水”工作，主动靠前对接协调住建、物业或业委会等单位，协同推进工期建设，力争年底前全部开始施工。按要求积极推进小场所日常巡查和重要节点专项检查工作，同步做好场所信息更新迭代。常态化开展街道应急救援队伍应急演练和能力培训工作，确保有效应对灾害天气或突发事件应急救援。

三是积极践行两山理论努力提升居民环境满意度。

大气水质微克必争，全面落实大气管控，坚持水体日常巡查，加强谋划着力推进河道整治，努力确保空气质量稳中有升，积极实现辖区河道全面消劣。守牢土壤安全防线，常态关注关闭退出化工企业地块、空置地块等点位，加强非法倾倒热点区域巡查，配合做好危废全生命周期管理，全力防范土壤污染问题发生。妥处环境矛盾隐患，持续关注“房前屋后”紧贴百姓日常生活的环境问题，主动作为集思广益，设身处地依法依规做好解释劝导，积极履职全心全意为居民解决环境污染困扰。

谭墅村：一是聚力招商引资，激活产业发展新动能。稳步推进世纪行丰田汽车产业园地上建筑施工建设，持续做强汽车商贸特色板块；精准培育经营主体，重点跟进常州柒玛信息科技有限公司、常州优河胜商贸有限公司两家潜力企业，壮大“四上”企业储备库。依托金狮科创园、蓝园、博济三五零科创园等多元载体，常态化开展企业走访、政策上门服务，引导辖区企业实施技改转型，大力孵化高新技术、专精特新企业，持续丰富全域产业业态。

二是深挖存量资源，拓宽集体经济增收渠道。针对老旧厂房、闲置土地低效闲置等突出问题，深入开展长江冷冲等“厂中厂”专项整治，以“腾笼换凤”盘活闲置载体，同步修缮升级老旧物业，提升资产出租效益。联动周边村集体统筹谋划优质经营性资产购置，创新资产租赁、合作开发等市场化运营模式，补齐村级专业运营能力不足的短板。

三是精做环境提质，擦亮老城宜居鲜明底色。坚持以精细化“绣花功夫”推进城中村更新，纵深开展全域人居环境综合治理。有序实施王家村、东王村空中管线入地、安防技防系统升级改造工程，持续加大环境长效管护、基础设施运维保障投入，统筹产业发展与民生保障协同推进，全面改善村庄整体风貌，切实增强村民居住幸福感。

平岗村（社区）：

一是党建聚能，搭建共治共享新平台。

创新打造“人人岗湾 共享空间”合伙人联盟，吸纳共建单位、商圈商户、物业企业、社会组织及居民力量，打破资源壁垒、凝聚治理合力。通过联盟常态化议事会商、资源联享、服务联办，破解片区治理碎片化问题，实现民生难题闭环处置、便民服务精准落地，构建全域参与、共建共享的治理新格局。

二是商圈联动，完善15分钟便民生活圈。

依托龙城天街、星悦花都、平岗星苑三大片区资源优势，立足产城融合、宜居便民发展定位，持续完善15分钟便民生活圈。依托合伙人联盟资源整合优势，精准对接居民刚需，积极引入养老托育、社区康养、邻里共享空间等服务新业态，补齐公共服务短板，串联园区就业、商圈消费、小区居住多元场景，以优质便民服务激活片区人气与区域活力。

三是业态提质，擦亮惠民服务底色。

聚焦辖区老年康养、幼儿托育、邻里社交等民生痛点，做精做优便民服务。常态化开展健康义诊、慢病管理、居家适老帮扶等康养服务，落地普惠便民托育服务，常态化开放邻里共享空间，丰富居民文体社交场景，切实提升辖区群众的获得感、幸福感。

四是风貌焕新，激活老城发展内生动力。

坚持微改造、精提升，持续推进环境整治、设施修缮、空间美化，全方位优化商圈及小区人居环境。以基层治理创新赋能社区风貌升级，以多元便民服务释放片区活力，充分激活基层新质生产力，助推辖区整体品质提档升级。

龙星路社区：

一是片区提质“精雕细琢”。辖区以品质商品房为主，社区围绕“老城焕新”要求，聚焦精细化提升。推进公共设施维保、绿化优化、车库环境整治；盘活小区架空层、零散闲置空间，联动城建学校打造思政基地、生境花园、地绘见学地景项目，优化休闲节点设施，持续拔高片区宜居品质。

二是民生服务“多点开花”。针对辖区中青年、青少年集聚特点，做优全龄服务。深耕“家门口的少年宫”、朝阳龙星夏令营、“星探家”未成年人志愿品牌；落实银龄暖心上门帮扶、老年智能教学等适老服务；开展新就业群体四季送温暖、青少年送清凉实践活动；常态化举办邻里主题活动，丰富居民精神文化生活。

三是人居环境“常态提质”。依托成熟物业，搭建“社区+红色物业+居民自治”共管机制。抓好垃圾分类、高空抛物整治、楼道清整工作，规范沿街商铺噪音、油烟管理；打造楼栋文化景观、美化公共区域，常态化维护整洁雅致的小区居住环境。

四是基层治理“沉到网格里”。充分发挥网格作用，聚焦居民关心的养老服务、邻里纠纷等热点问题，建立民情“收集—交办—反馈”闭环；组建多支志愿服务队伍，调动居民参与共建共治。

飘香路社区：

一是党建铸魂，织密红色治理网。党建引领筑牢思想根基，不断强化党员教育、组织建设、队伍锻造。联动共建单位、物业企业、社会组织、辖区商户凝聚治理合力，实现资源置换、项目共建、服务联营、阵地共享，让辖区治理难题实现闭环推进落实，全方位服务提质增效。

二是擦亮品牌，筑牢和谐善治堤。社区将继续在党建引领下，深耕推进法治固本、德治润心、自治聚能。赋能居民提升自治议事能力；依托多平台做好化解矛盾纠纷；选树身边好人，树立邻里榜样，以德治润化邻里。激活“人人共建”和美共治活力。

三是空间盘活，激活社区内生力。常态化运营“飘香邻里便民市集”，推行“公益+微经营”模式，浓厚老城烟火气息。持续推进阵地资源共享联营，充分挖掘社区低效空间资源，实施微改造、微更新。培育入驻机构反哺社区机制，壮大社区慈善基金，推动闲置资产转化为可持续的“造血资源”。

四是环境提质，打造宜居幸福家。升级户外劳动者爱心驿站，常态化开展关爱帮扶、节日慰问等暖心服务，推动新就业群体从服务对象转变为自治力量。持续优化一老一小服务供给，依托入驻养老、托育机构完善助餐、助医、日间照料、婴幼儿托育服务，补齐老城公共服务短板，持续提升居住品质。